红网时刻新闻7月5日讯（通讯员 贾平高）“真的感谢你们，没有法院的调解，我们被拖欠的工资还不知道怎么要回来，我们连起诉状都不会写，更别提打官司了……”老丁感激地向法官说。

原来，老丁是一起农民工追索劳动报酬纠纷的当事人，和他一样情况的还有另外52名农民工，其中12名为残疾人。该起纠纷经醴陵市人民法院速裁团队的倾力调解，让劳动者的合法权益得到了兑现，实现了“案结，事了，人和”，取得了良好的法律效果和社会效果。

醴陵某服饰公司成立于2014年，主要从事服装设计与制造。老丁等53人自2012年开始就在该服饰公司从事外包装工作。今年2月，老丁等人被告知公司经营困难，通知其不再上班。但公司在经营期间已拖欠老丁等53名工人工资款近200万元，老丁等人多次向公司讨要工资无果，遂通过当地镇政府联系到法院。

醴陵法院立案庭了解到老丁等人的情况后，考虑到其中大部分工人身患残疾，行动不便且年龄较大，无法通过网上或到现场进行立案，当即决定开通“绿色通道”，上门立案。

立案调解。

经与当地镇政府和诉讼代表联系，干警如约赶到镇政府办事大厅，向老丁等人了解案情、梳理法律关系后，耐心指导其书写起诉状，并详细介绍诉讼流程，让大家通过“人民法院在线服务平台”进行了立案。

服饰产业系醴陵当地的优势产业，且该系列案涉及农民工人数众多、金额较大，既关乎农民工的合法权益，也关乎法治化营商环境。醴陵法院对该系列案高度重视，速裁团队法官仔细研判案情后，从降低维权成本、高效化解纠纷、优化法治化营商环境的角度出发，在征得双方当事人同意后，力促案件调解。

在调解过程中，法官向服饰公司负责人释法明理，劝导其体谅农民工赚钱养家的不易，同时阐明不履行义务将承担的法律责任。负责人表示，公司经营多年，之前业务也还好，只是近几年受疫情影响业绩下滑，导致目前公司确实存在困难。关于如何充分化解工人与公司之间的矛盾，法官提出了以时间换权益的方案，给服饰公司时间让其经营，同时有计划有步骤分期分批支付工人工资。

最终，该方案得到服饰公司负责人与老丁等人的一致同意，大家纷纷在调解协议上签字确认，法院出具了调解书。至此，该系列案件得以成功化解，从立案到结案仅用28天时间。

一份工资，背后承载着一份生活的保障和一个家庭的希望，而特殊群体的烦“薪”事更是宜解不宜结。醴陵市法院聚焦人民群众急难愁盼问题，用心用情解决群众的操心事、烦心事、揪心事，对涉及农民工工资案件，实现快立、快审、快执，缩短办案周期，为人民群众提供优质高效司法服务，切实维护农民工合法权益，增强了人民群众的司法获得感和满意度。


                                        
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