记者 王贝艺

4月10日下午，济南市召开“大力深化项目建设 全面推进高质量发展”主题系列新闻发布会第17场，市教育局专场。

“强国必先强教，强教必先强师”。近年来，济南市高度重视教师队伍建设，坚持把教师队伍建设作为基础工作来抓，持续打造一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力”的高素质教师队伍。2024年，济南市将大力弘扬践行教育家精神，做好“严师、尊师、强师”三篇文章，以教师之强支撑济南教育之强。

做好“严师”文章。深入推进“锻铸师魂、涵养师德、提升师能、激励惠师”四大行动，做好教育家精神宣讲、培育和践行，坚持把师德师风作为第一标准，开展教师全员承诺亮诺践诺等系列活动，持续健全教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的“五位一体”师德建设长效机制。

做好“尊师”文章。落实关爱激励中小学（幼儿园）教师若干措施，做好第40个教师节庆祝宣传活动。表扬在教育高质量发展工作中表现突出的集体和个人，广泛宣传优秀教师立德树人的感人事迹，营造全社会尊师重教浓厚氛围。

做好“强师”文章。重领航，启动实施教育家型名师名校长培养行动；重机制，完善名师名校长“选、育、管、用”全链条培养体系，统筹实施济南未来卓越教师成长共同体建设、济南名师建设、济南优秀教育管理者建设、乡村骨干教师培养工程“四大工程”，遴选培养600余名建设工程人选；重提能，推进需求导向、目标导向、问题导向的精准培训改革，实施青年教师梯次培养计划，认定500名市级教学能手、500名市级学科带头人、500名教坛新秀、500名优秀青年教师；重改革，抓好教师队伍治理，优化教师资源配置，高质量推进国家教师队伍建设改革试点工作。

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