员工请婚假遭公司拒绝自行回老家办婚礼被解除劳动关系法院:欠缺合法合理系违法解除
“你已3日没有到公司上班,也未获得公司批准休假,公司视为旷工处理......如逾期未上班,将按照公司有关规定与你解除劳动合同,一切后果自负!”“由于两方距离较远