跳槽换工作,运营人如何反向面试?

在面试前,我们可以如何了解业务概况、收集想要的业务信息?这篇文章里,作者分享了他的方法,想跳槽换新工作的同学们,可以看看这篇文章。朋友们好,写这篇文章的起因是因为裁员潮持续不断,市场虽然不温不火,但是仍在流动中,大部分人都要换新的工作和业务环境,因此希望从

“一天最少16小时,你害怕?”00后和hr聊天流出,让人“笑疯”了

00后的大学毕业生在整顿职场方面展现出一种让人欣喜的活力,成为当今令人喜闻乐见的一项活动。这一代毕业生身上通常拥有许多任性的资本。首先,他们成长于一个更为开明的教育环境中,父母与孩子之间强调互相尊重,学校里的教育也注重平等。在这样的环境下,00后的年轻人培养了

哺乳期妈妈下班遇车祸,请假后被HR群发身份证号,扬言要“封杀”

恰逢春招季,各路大学生已然踏上了“求职难”这条路。对此有过来人调侃,都说求职难,但比求职还难的,是女大学生求职。按理说,大学生和用人单位明明应该是互利共赢、共同进步的状态。但现实是,很多大学生提到用人单位就满口埋怨,部分用人单位在想到大学生时,也会忍不住连

某大厂HR整理一份“裁员”话术:能快速让员工签协议从而裁掉

近日,“女高管裁员”事件引发了热议。女高管天不怕,地不怕,扬言不怕员工起诉让很多打工人反感。而这件事之后,还有网友爆料,某大厂裁员,HR整理了一份详细话术给各部